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  • 인사제도

객관적이고 합리적인 보상제도에 따른
실질적 보상을 지원하는
인사 시스템
을 추구합니다

Personnel

비씨엔씨는 투명한 인사평가를 통하여 승진ㆍ급여ㆍ인센티브 등에 적용합니다.

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업적평가

Achievements

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역량평가

competency

성과보상

성과에 따라 차등적으로 보상합니다.

직위체계

매년 인사평가 결과를 토대로 승호체계에 반영합니다.

사무직군
  • 사원
  • 대리
  • 과장
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  • 부장
생산직군
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  • 대리
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