객관적이고 합리적인 보상제도에 따른
실질적 보상을 지원하는
인사 시스템을 추구합니다
Personnel
비씨엔씨는 투명한 인사평가를 통하여 승진ㆍ급여ㆍ인센티브 등에 적용합니다.
성과보상
성과에 따라 차등적으로 보상합니다.
직위체계
매년 인사평가 결과를 토대로 승호체계에 반영합니다.
사무직군
- 사원
- 대리
- 과장
- 차장
- 부장
생산직군
- 사원
- 반장
- 대리
- 과장
- 차장
- 부장